Jahrgang 1971, Studium der Ökonomie, Schwerpunkt Unternehmensführung / Organisation und Personalwesen an der Universität Augsburg.

Oliver A. Sehorsch ist spezialisiert auf strategische Projekte im Bereich Human Resources wie z. B. Einführung von Value Based Management/Balanced Scorecard, Shared Services und Entwicklung einer Strategie im Personalwesen.

In seiner Position als Senior Manager Strategy/Change bei dem führenden Pharmahandelsunternehmen in Europa arbeitet er zusammen mit den europäischen Landesgesellschaften an Human Resources Strategien und einheitlichen Personalprozessen. Zusammen mit dem Management leitet er u.a. die Aufgaben der Personalabteilung aus der Unternehmensstrategie ab und entwickelt verschiedene Prozesse. Durch ein spezifisches Kennzahlensystem werden diese Prozesse nachhaltig gesteuert und verfolgt. Im Bereich Mergers & Aquisitions unterstützt er die Integration neuer Personalabteilungen in den Konzernverbund.

Zuvor arbeitete er vier Jahre in der strategischen Personalentwicklung bei einem großen Versicherungsunternehmen und leitete konzernweite Projekte und war als Trainer in der Führungskräfteentwicklung aktiv. Er erwarb zudem Kenntnisse im Bereich Vergütungsberatung, Mergers & Aquisitions , Projekplanung und Personalbeschaffung bei einer großen Unternehmensberatung.

Er ist Gastsprecher auf nationalen und Internationalen Personalkongressen, bei der Deutschen Gesellschaft für Personalführung (DGFP) und Managementcircle.

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Selten so gedacht

Jahrgang 1980, Studium der Wirtschaftsinformatik und BWL an der WWU Münster.

Peter Grosskopf arbeitete neben seinem Studium mehrere Jahre in der Führungskräfte- und Organisationsentwicklung eines großen deutschen Versicherungsunternehmens. Zudem hat er in zahlreichen Web- und Softwareprojekten als Berater und Entwickler teilgenommen. Seit 2006 fühlt er sich besonders im Web 2.0 heimisch und hat dort mehrere Projekte (wie brainr) gegründet. Außerdem war er 8 Monate bei A better tomorrow als CTO tätig.

Seit der Gründung der Zweitag GmbH Mitte 2008 entwickelt Peter Grosskopf Webanwendungen mit JRuby/Ruby on Rails sowie iPhone-Apps. Zudem berät er Enterprise-Kunden, wie sie Elemente des Web 2.0 für ihre Unternehmensanwendungen nutzen können.

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brainr - Online Brainstorming .

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Jahrgang 1976, Ausbildung zum Groß- und Außenhandelskaufmann, nebenberufliche Weiterbildung zum Marketingfachkaufmann, 8 Jahre Berufserfahrung in einer Mediaagentur als TV Einkäufer und Optimierer.

Zwischen Juli 2006 und März 2008 war Christian Planer für Sonderwerbeformen (Special Ads) und entwickelte crossmediale (konvergente) Konzepte für Werbungtreibende in TV, Online, In Game Advertising und Print. Neben diesen Tätigkeiten war er auch Gast-Dozent an einer Berufsschule in Wiesbaden zu den Themen TV Fachwissen und Sonderwerbeformen.

Seit April 2008 ist er Sales Manager bei Axel Springer Media Impact in Frankfurt und dort u.a. für die Online- und crossmedia Vermarktung der Axel Springer Titel (BILD, BILD.de, BILD Mobil, BamS, Autobild, Bild der Frau, Musikexpress, Rolling Stone, etc.) verantwortlich.

Im Januar 2007 wurde Christian Lautner stolzer Papa einer Tochter, die ihm sehr viel Freude, unruhige Nächte und volle Windeln bereitet. Wenn dann noch Zeit bleibt, interessiert er sich für seine Familie, Freunde, Ideentower.de, Internet, Tiere, Heilkräuter und Natur.

Mehr Informationen entnehmen Sie bitte seinem Profil bei

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Jahrgang 1969, Studium der Publizistik (NF: Politikwissenschaft/Öffentliches Recht) an der Johannes-Gutenberg-Universität in Mainz. Während des Studiums Freie Mitarbeiten, u.a. bei Radio RPR.

Frank arbeitete knapp sieben Jahre im Research eines internationalen Media-Agentur-Networks. Schwerpunkte seiner Tätigkeit waren Projekte in den Bereichen Werbewirkungsforschung, Zielgruppen, qualitative Marktforschung und Trendforschung. Er war auch als Trainer tätig im Rahmen einer internen Weiterbildungs-Academy und hielt Workshops zu den eben genannten Themen. Daneben hatte er die Chance, sich redaktionell zu betätigen, unter anderem als Ghostwriter zu Themen aus dem Werbe-/Medienmarkt.

Inzwischen ist er selbstständig als Freier Autor und Redakteur (Redaktionsbüro satz + wort).

Zusätzliche Informationen finden Sie in seinem Profil in XING.

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der Dipl.-Betriebswirt ist Produktmanager Website-Solutions bei der DIVOLUTION GmbH. Customer Profiling und Sitescoring sind seine Themengebiete in dem Unternehmen, das Technologien für die Analyse und Optimierung von digitalen Marketingaktivitäten entwickelt. Zuvor war er als Leiter Neue Medien bei der Koelnmesse GmbH mit dem Aufbau eines Leistungskatalogs mit rund 40 Onlineservices betraut. Neben Webcontrolling oder Suchmaschinen- und E-Mail-Marketing gehörte die Einführung des Intra- und Extranets ebenso zu seinen Aufgaben wie die Implementierung eines CM-Systems. Als Mitinitiator des Weblogs Ideentower und Mitbetreiber der Ideenplattform brainR ist Meil auch im Umfeld von Web 2.0 aktiv.

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